Soberbia retroalimentada
Cuando el feedback es disfuncional
La comunicación no es ni la adecuada ni la suficiente en ninguna organización. Hay excepciones claro, pero son sólo eso: excepciones. Revise usted que ocurre en la suya.
Los procesos de
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Un rescate Beyond Limits
Los ojos de todo el mundo estuvieron puestos estos últimos días en una pequeña localidad de Tailandia debido al rescate de 12 niños y su entrenador, lo que a muchos también los llevó a recordar lo ocurrido con los 33 […]
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Del supermercado chino a la cultura organizacional
¿Qué es lo que se pone en juego cuando nos exponemos a “un otro”? ¿Qué pasa cuando aquel con quien compartimos el espacio tiene un mundo interno muy distinto al nuestro? A mí me pasa que me intriga enormemente el mundo […]
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Win win o la mirada del Leviatán
He tenido la suerte de transitar por numerosas organizaciones a lo largo del tiempo, lo cual me lleva una y otra vez a reflexionar sobre este gran interrogante:
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Lujuria Operativa vs/ productividad laboral en Argentina
El informe 2018 del Foro Económico Mundial, el cual estima el nivel de desarrollo de los países desde un enfoque multidimensional, subraya que en el caso argentino, “el indicador de productividad laboral está cayendo”, […]
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Salario emocional para las nuevas generaciones
La mayoría de las organizaciones hoy están enfocadas en poner al cliente en el centro de sus preocupaciones. Sin embargo, aún son pocas las que han evolucionado al punto de poner al “cliente & sus colaboradores” en el […]
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Se incorporan nuevos líderes de transformación en la banca
Desde la visión de modernizar la estructura y los procesos de un banco tradicional para afrontar los nuevos escenarios competitivos y las demandas de agilidad por parte de los nuevos clientes, la transformación digital […]
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Educación Argentina en crisis, chicos sin futuro
Desde hace más de un mes, presenciamos acalorados debates en torno a la Educación. Y la última semana dejó la sensación de que estamos en el mismo lugar donde comenzamos un mes atrás. Pese a todo lo que se ha dicho […]
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@Cronista, Cambio y cultura organizacional
En su libro Guerra y Paz, el escritor ruso Lev Nikoláievich Tolstoi reflexionó sobre cómo “todos piensan en cambiar el mundo, pero nadie piensa en cambiarse a sí mismo”. Ésta es la bandera que ofrece a sus […]
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@PRENSARIO TI Latin América, Consolidación de Olivia en Latam
Olivia anuncia su fusión con BYG, empresa de servicios que trabajará bajo su marca, cuya oferta abarca servicios de procesos de transformación, gestión del cambio y cultura organizacional en Latinoamérica.
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“Imaginar nuevas formas de hacer negocios”
Agradecemos a Guillermo Brinkmann, Managing Director at SAP Latin America South
El punto central es que hoy cada CEO está repensando su modelo de negocio. Todas las industrias en todas las regiones revisan las formas […]
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@Diario Clarín destaca palabras de nuestro CEO
Esta vez fue el Diario Clarín quien destacó a Olivia y las palabras de Alberto Bethke, nuestro presidente y CEO, tomando las conclusiones y recomendaciones que se extrajeron del último estudio de Cultura Organizacional […]